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本セミナーはZoomでのWEB 開催です。

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企業経営/無料WEBセミナー

社員と組織の成長に向けた人事評価制度!

組織活性化を実現する人事評価制度設計のポイント

4月13日(火)【ライブ配信1回】/4月15日(木)/4月19日(月)【録画配信2回】

【講師】日本コンサルティング(株)
常務執行役員
常盤 武志

中小企業、および福祉施設への「人事賃金制度構築」「管理職教育」に取り組み、100社以上の支援実績あり。

プログラム

1.環境変化がもたらした人事評価制度見直しの必要性

  • 人事評価制度が機能不全になったケースと制度の運用停滞がもたらす弊害
  • 社員の「心理的報酬」を満たし、「成長」につなげる人事評価制度のあり方
  • 人事評価制度が有効に機能するための制度見直しのポイント

2.自社の人材育成方針や業種特性に合った人事評価表の作成法

  • 「コンピテンシー」「業績評価」「目標管理」「職務基準」などの評価区分の選択肢
  • 業種特性に合わせた評価要素組み合わせのポイント
  • 自社オリジナルの人事評価表の作成方法と人事評価表事例の紹介

3.人事評価制度を人材育成、組織活性化につなげるポイント

  • 人事評価制度が有効に機能するために必須な評価者の役割認識と「評価者研修」
  • 人事評価を育成につなげる「1on1」や「コーチング」の展開法
  • 育成履歴や評価記録をデータ化できるクラウド人事評価システムの活用法

開催要項

開催日 全3回は全て同内容です。
【ライブ配信】4月13日(火)13:30~15:00
【録画配信】 4月15日(木)、4月19日(月)各13:30~15:00
受講料 無料
備考 お申込受付後、メールにてご案内をお送り致します。
お問い合わせ 日本コンサルティング(株)
TEL 03(6226)-2366 担当:八木、宮上、鈴木

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ご希望の日時必須 【ライブ配信】4月13日(火)13:30~15:00
【録画配信】 4月15日(木)13:30~15:00
【録画配信】 4月19日(月)13:30~15:00
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